ゲーム業界は、XboxやPlayStationなどの大規模な失業を期待するようになるため、終わりのない一連のレイオフにすぎないように感じます。実際、Xboxは今月初めに数千人の労働者を解雇しましたが、これが業界に与えた損害をまだ評価しています。
これを念頭に置いて、企業が従業員を成長させているだけでなく、労働者が今後何年も固執し続けることについての話をしばしば得ることはありません。まあ、それは任天堂の場合、日本で平均14。4年、米国で10年間労働者を維持している任天堂の場合です。
任天堂経由
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によって報告されているように任天堂に行きます、同社は最近、労働力に関する新しいデータをリリースしており、これらの更新された詳細を提供しています。あなたはそれを完全にチェックすることができますここしかし、重要なポイント率は、任天堂の従業員が何年もスタジオに固執しており、非常に低い離職率があることです。
レポートの詳細の一部は次のとおりです。
- 任天堂の日本ではわずか1.9％の売上高があります。これは米国で5.1％にジャンプします。
- 日本とオーストラリアの従業員の100％は、キャリアの成長について定期的に会話していると報告しています。これは、米国では87％、ヨーロッパでは89％と比較されます。
- 日本には従業員が最も多くいますが、男性と女性の間で最大の矛盾もあります。 692人の女性と比較して、2,270人の男性従業員がいます。
- 一方、オーストラリアには50人の男性と49人の女性がスタッフのフルタイムのメンバーであるため、ほぼ完全なバランスをとる唯一の任天堂のスタジオになっています。
- ほとんどすべての任天堂の従業員は、子供を産み、休暇を取った後に戻ります。
これは、任天堂が他の業界の巨人のスキャンダルを常に避けてきたということではありません。 2022年、アメリカの任天堂の請負業者が虐待され、低賃金であると主張されました。任天堂はこれらの申し立てをすぐに否定しましたが、ダグ・クッパ大統領は後に請求が審査されると述べました。言える唯一のことは、XboxとPlayStationから見られる定期的なレイオフを取得できないということです。
